Arbocoördinator

Onze medewerkers moeten kunnen werken onder goede arbeidsomstandigheden. Gezond, veilig en vitaal zijn daarbij belangrijke begrippen. Bij de gemeente Nijmegen vinden we het belangrijk dat de verantwoordelijkheid voor goede arbeidsomstandigheden gevoeld wordt door iedereen, leidinggevenden en medewerkers samen. ‘Arbo is van ons allemaal’ is het credo waar we de komende jaren naar toe werken. Als arbocoördinator heb jij hier een cruciale rol in.

Wat ga je doen?

De komende jaren willen we Arbo binnen onze organisatie versterken door het aantrekken van preventiemedewerkers en het verstevigen van de rol van arboördinator op het vlak van (beleids-)advies. We zoeken iemand die met een vernieuwende blik kan kijken naar Arbo, via de volgende opdracht: Jij gaat de inrichting van Arbo binnen onze organisatie mede vormgeven. Je werkt daarbij, samen met je arbo collega’s, toe naar de situatie waarin leidinggevenden en medewerkers zich bewust zijn van hun verantwoordelijkheden waar het gaat om arbeidsomstandigheden. Je investeert in het stevig neerzetten van de verschillende Arbonetwerken in de organisatie waaronder die van RI&E-coördinatoren en preventiemedewerkers.

Dit doe je naast de volgende hoofdtaken die jij als arbocoördinator hebt:

• Uitvoerend signaleer jij gevaren en risico’s met betrekking tot arbeidsomstandigheden en voer je op verzoek werkplekinspecties uit. Ben je het centrale meldpunt voor ongevallen en onveilige situaties, registreert deze, maakt analyses en geeft aanbevelingen ter voorkoming of verbetering. Je adviseert bij agressie-incidenten en stuurt op de registratie in het GIR door medewerkers met preventietaken op het gebied van agressie en geweld;
• Je levert inhoudelijke bijdragen aan nieuw arbobeleid en protocollen op het terrein van arbeidsomstandigheden, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit. Je begeleidt de implementatie daarvan binnen de organisatie;
• Je adviseert over en coördineert de uitvoering van de Risico-Inventarisatie en Evaluatie (RI&E) van alle afdelingen van de Gemeente Nijmegen en de plannen van aanpak en begeleidt de toetsing door een externe partij;
• Je onderhoudt op regelmatige basis contacten met de ondernemingsraad, zodat de ondernemingsraad de wettelijke taak op arbeidsomstandigheden goed kan uitoefenen;
• Je fungeert als centrale contactpersoon voor externe dienstverlenende partners op het gebied van arbeidsomstandigheden zoals bedrijfsartsen en bedrijfsfysiotherapeuten (interventionisten), maar ook de arbeidsinspectie (Inspectie SZW). Je bewaakt de afgesproken kwaliteitsnormen;

• Je bent een vraagbaak voor leidinggevenden en medewerkers voor alle onderwerpen op het gebied van veiligheid en arbeidsomstandigheden.

Wie zijn wij?

Als arbocoördinator ben je onderdeel van bureau P&O services. Dit bureau valt onder de afdeling Personeel, Informatie en Facilitair (PIF).
In jouw rol werk je nauw samen met preventiemedewerker(s), de beleidsadviseur op Arbogebied, interventionisten, P&O-adviseurs, verzuimspecialisten en met de OR.

Wat bieden wij jou?

Werken bij de gemeente Nijmegen doe je vanuit je hart en daar belonen wij je graag voor. Benieuwd wat je ervoor terug krijgt? Lees dan verder!

• Een salaris in schaal 10. Afhankelijk van jouw ervaring ontvang je een salaris tussen de € 3.602,- en € 5.313,- bruto per maand bij een volledige werkweek van 36 uur.
• Een individueel keuzebudget van 17,05% per jaar. Extra verlofdagen bijkopen behoort dus tot de mogelijkheden.
• Een tijdelijk contract voor een jaar met uitzicht op vast, voor 32 tot 36 uur per week. 
• Een hybride manier van werken. Jij past jouw werkplek en tijden aan zodat het past bij jouw functie en persoonlijke situatie.
• Een mooi opleidingsaanbod. We bieden je de ruimte om je te kunnen blijven ontwikkelen en het beste uit jezelf te halen. Zowel fysiek als digitaal. De keuze is aan jou!

Lees hier meer over op onze pagina arbeidsvoorwaarden.

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een arbocoordinator die vanuit een grote intrinsieke motivatie samen met de organisatie zich inzet voor gezonde en veilige werkomstandigheden. Jij weet te overtuigen en durft, zo nodig, de confrontatie aan te gaan. Jij staat midden in de organisatie, bent benaderbaar en stelt je onafhankelijk op. Je bent resultaatgericht en doortastend, maar weet ook geduld op te brengen in een meerjarig ontwikkelproces. Je hebt een goed inlevingsvermogen en bent in staat om op allerlei niveaus relaties op te bouwen.

Daarnaast zien we graag terug op jouw cv:   

• Hbo werk- en denkniveau
• Kennis op het gebied van arbeidsomstandigheden en Arbo wetgeving en beleid
• Ervaring in een arbo-rol binnen een gemeentelijke organisatie is een pré

Waar kom je te werken?

Werken bij de gemeente Nijmegen doe je vanuit je hart. Omdat je graag meedeint met het ritme van de stad. Als onderdeel van een bruisend geheel. Als je struint door het Kronenburgpark of uitkijkt over de Waal. Verbonden met- en verantwoordelijk voor een oude stad die niet stil kan blijven staan. Een stad met een prachtige historie en een nog mooiere toekomst. Want hier blijven mensen zichzelf keer op keer uitvinden. Hier is ruimte om te experimenteren en van elkaar te leren. Je krijgt het vertrouwen om je werk op jouw manier te doen. Zodat de oudste stad van Nederland voorop blijft lopen. Zonder daarbij iemand achter te laten. Want Nijmegen is van ons. Voor iedereen met hart voor de stad. En oog voor de toekomst.  

Meer weten en solliciteren?

Maakt jouw hart een sprongetje bij het lezen van deze vacature? Solliciteer dan direct! Je kunt reageren tot en met 5 februari 2025. Gesprekken vinden plaats op donderdag 13 februari 2025.

Heb je toch nog vragen? Imro Rack, manager P&O services vertelt je graag meer! Je kunt hem bereiken via: i.rack@nijmegen.nl of 06 15 06 62 50.

Bij ons willen we dat jij jezelf kan zijn. We vinden het belangrijk om verschillende leeftijden, kwaliteiten en achtergronden in onze teams te hebben. Met verschillende perspectieven kunnen we ons werk beter doen. Herken jij eigenschappen en vaardigheden die genoemd zijn in de vacature? Voel je dan welkom om te solliciteren.