Senior werkvoorbereider

De afdeling Stadsrealisatie voert allerlei mooie projecten uit voor Nijmegen. Met name binnen het ruimtelijk domein: van het bouwrijp- en woonrijp maken van gebieden in de Waalsprong en Winkelsteeg, de herontwikkeling van het Nijmeegse stationsgebied en winkelcentrum Dukenburg, tot aan de aanleg van snelfietsroutes, vernieuwing van straten en de vervanging van rioleringen.  

Vanwege een tekort aan capaciteit zijn we op zoek naar een tweede senior werkvoorbereider die bij complexere en innovatieve opdrachten adviseert over de werkvoorbereiding en een brug vormt tussen ontwerp, projectcoördinatie en realisatie. Dit doe je doormiddel van het uitwerken van ruimtelijke schetsontwerpen, het maken van realistische (capaciteits) planningen en het opstellen van RAW-bestekken of andere contractvormen.  

Wat ga je doen? 

Als senior werkvoorbereider neem je samen met de andere senior werkvoorbereider het voortouw in het team werkvoorbereiders door werk te verdelen, sparringpartner te zijn voor de collega's en actief de ontwikkeling te stimuleren van werkvoorbereiding binnen de gemeente Nijmegen. Vanaf je start vervul je een belangrijke rol in de werkvoorbereiding bij de langjarige gebiedsontwikkeling Winkelsteeg. Hier vervul je naast je inhoudelijke werkzaamheden een coördinerende rol binnen het team werkvoorbereiders en tekenaars.  

Jouw hoofdtaken zijn:   

Wie zijn wij? 

Binnen de afdeling Stadsrealisatie werken we professioneel, daadkrachtig en samen. Dit houdt in dat we ons werk met passie en plezier doen, op een respectvolle en transparante manier communiceren en dat we altijd handelen vanuit de gedachte wat het beste is voor de stad. Dat doen we door knopen door te hakken, verantwoordelijkheid te nemen, elkaar te helpen en met respect en aandacht met elkaar om te gaan.  

Je maakt onderdeel uit van een team van 12 vaste en ingehuurde werkvoorbereiders (waarvan 1 collega senior werkvoorbereider) die gezamenlijk zorgdragen voor de voorbereiding van de projecten. Een team van gedreven professionals, die een onmisbare rol spelen in de voorbereiding van het in de stad uit te voeren werk. Jouw voornaamste project is Winkelsteeg. 

Wat bieden wij jou? 

Werken bij de gemeente Nijmegen doe je vanuit je hart en daar belonen wij je graag voor. Benieuwd wat je ervoor terugkrijgt? Lees dan verder!  

Lees hier meer over op onze pagina arbeidsvoorwaarden. 

Wie zoeken wij? 

Jij bent een zelfstandige doener met een proactieve houding die het voortouw durft te nemen en altijd het overzicht bewaart. Je communiceert helder, stemt soepel af met collega’s en externe partijen, en weet klantvragen moeiteloos te vertalen naar concrete resultaten. Flexibel en accuraat pak je je werk aan, stel je prioriteiten waar nodig en werk je projectmatig. Je hebt oog voor duurzaamheid, blijft jezelf ontwikkelen en bent altijd op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen in het vakgebied.  

Daarnaast zien we graag terug op jouw cv: 

Waar kom je te werken? 

Werken bij de gemeente Nijmegen doe je vanuit je hart. Omdat je graag meedeint met het ritme van de stad. Als onderdeel van een bruisend geheel. Als je struint door het Kronenburgpark of uitkijkt over de Waal. Verbonden met- en verantwoordelijk voor een oude stad die niet stil kan blijven staan. Een stad met een prachtige historie en een nog mooiere toekomst. Want hier blijven mensen zichzelf keer op keer uitvinden. Hier is ruimte om te experimenteren en van elkaar te leren. Je krijgt het vertrouwen om je werk op jouw manier te doen. Zodat de oudste stad van Nederland voorop blijft lopen. Zonder daarbij iemand achter te laten. Want Nijmegen is van ons. Voor iedereen met hart voor de stad. En oog voor de toekomst.  

Meer weten en solliciteren? 

Maakt jouw hart een sprongetje bij het lezen van deze vacature? Solliciteer dan direct! Je kunt reageren tot en met 7 mei 2025. Gesprekken staan gepland op 14 mei 2025.   

Heb je toch nog vragen? Manager Marieke Kramer vertelt je graag meer! Je kunt haar bereiken via: m2.kramer@nijmegen.nl of 06 52 04 22 71. 

Bij ons willen we dat jij jezelf kan zijn. We vinden het belangrijk om verschillende leeftijden, kwaliteiten en achtergronden in onze teams te hebben. Met verschillende perspectieven kunnen we ons werk beter doen. Herken jij eigenschappen en vaardigheden die genoemd zijn in de vacature? Voel je dan welkom om te solliciteren.